经典案例
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六西格玛项目在保利协鑫(徐州)新能源的成功案例

客户名称:保利协鑫(徐州)新能源

保利协鑫能源控股有限公司(简称“保利协鑫”)2006年10月在香港成立,2007年11月在香港上市,2012年5月入选福布斯全球上市公司2000强。在光伏材料制造、光伏电站开发等清洁能源领域始终处于行业的领先地位。保利协鑫是中国首家突破年产万吨级以上多晶硅产能和产量的企业,是全球最大多晶硅生产企业之一,也是全球硅片产能最大的企业。2015年,多晶硅年产能达7万吨,硅片年产能达15吉瓦。


项目名称:六西格玛项目


项目实施

保利协鑫集团,于2016年开始启动精益六西格玛绿带和黑带项目开展,采用集中培训和分阶段辅导的方式,在生产、质量等领域实施了《降低G7碳锭切片杂线比率》、《降低S4硅片B级TTV比率》、《降低国产电镀金刚线切割线痕率》、《降低十二车间金刚线DMB机型切割多晶黑点率》、《降低五车间硅耗》等六西格玛绿带及黑带项目,每期项目约8个月。获得年财务收益超过3400万,累计培养学员45名。


项目亮点

通过系列项目实战,公司建立完善了集团精益六西格玛管理体系及人才梯队;学习和掌握了科学的分析和解决问题的理念、方法、工具,显著提升了中层管理人员解决问题的思路和能力;优化了工艺流程,大大提升了线体的生产效率、产品检测合格率和质量水平,并获得了远超预期的财务收益。


项目成果

1、六西格玛体系

掌握了科学的分析和解决问题的理念、方法及工具,逐步完善了精益六西格玛管理体系;

2、体系人才梯队

建立了一批从倡导者到基层的六西格玛人才队伍;

3、战略变革思维

始终从企业战略角度出发选择项目,成为企业变革的先锋;

4、项目管理能力

具备以终为始的项目管理能力,提升组织管理能力;

5、问题解决能力

掌握具有逻辑性的问题解决方法,着力解决流程关键问题;

6、工具应用能力

学习20~30种原因分析、问题改善的工具,灵活运用于问题解决过程。

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