经典案例
汇聚卓越运营、人才发展之成果
精益管理项目在某连接器国企的成功案例

客户名称:某连接器国企

主要从事中电子元器件的研发和生产,产品应用于航天、航空、通讯、交通运输、自动控制和家电领域。所实施改善的事业部约2000名员工,产值逾15亿。


项目名称:精益管理项目


项目实施:

1、采用改善周快速突破的方式,首期项目周期12个月,通过精益意识、知识培训、统一观念和语言。首先从试点车间生产线改善开始,设计单元线,建立标准作业,提高物流配送效率,综合提高生产力。在试点车间取得初步成果后,逐步将改善范围扩展至各车间,通过一年的改善,人均产值得到明显提升,产生经济效益超过千万。


2、同时改善团队在致远翊咨询顾问老师的指导下开展存货改善活动,通过物与信息流梳理,制定改善行动计划,通过半年改善,库存周转率较2018年提升66%


3、改善中学习的工具有:VSM价值流、单元线设计、3PABC分类法、PQ/PR分析、安全库存分析模型、人机分析、均衡生产、Moonshine(快速模拟)ANDON、关卡等,帮助企业更好的理解节拍、标准作业、单件流、连续集中作业。


项目亮点:

通过优化流程和现场改善,建立精益生产标杆线,改善收益超过千万,同时提高库存周转率较2018年提升66%,整体运营效率通过精益管理项目得到提升,管理层和员工的精益改善意识有明显改善,项目获得企业管理团队高度认可。


项目成果:

1、人均产值提升,改善收益逾1000万;

2、存货周转率提升66%,远超过项目目标20%

3、管理层和员工的精益改善理念及工具、方法有了很大提升

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